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Geschrieben von true black am 11.10.2017 um 17:36:

zum zitierten Beitrag Zitat von El_Larso
zum zitierten Beitrag Zitat von Defcon
War doch jetzt auch was von Kaufland im Radio , Mitarbeiter sollen auf Urlaubsgeld , Weihnachtsgeld verzichten ( 3 Jahre ) sowie Lohneinbußen

War das nicht Karstadt?

Es war Kaufhof.

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"Genieße das Leben ständig, denn du bist länger tot als lebendig"


Geschrieben von bestes-ht am 11.10.2017 um 17:41:

coolcoolcool Ein bischen besser wie die annern drei Kollegen...... coolcoolcool

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Wir werden nicht grau, wir werden chrome....

Wo gehstn hin? Motorrad fahren. Warst du doch gestern erst. Ja, bin aber nicht fertig geworden..... fröhlich fröhlich fröhlich


Geschrieben von Harald8100 am 12.10.2017 um 06:32:

Was ich mich bei den Forderungen zum finanziellen Verzicht der Belegschaft frage ist, ob die Vorstände auch in irgend einer Weise verzichten. Wäre doch ein Argument, wenn die Verantwortlichen auch auf Boni und Gehalt verzichten würden und das der Belegschaft sowie der Öffentlichkeit glaubhaft versichern würden.

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http://haraldhofmann.de.to/faxe-werkzeug-dose.html


Geschrieben von Middach am 12.10.2017 um 19:16:

Verzichten müssen leider meist immer nur die, die den Gewinn mit Hände Arbeit erwirtschaften.

Ein Müller hatte einen Esel, der täglich die Kornsäcke zur Mühle trug. Jeden Tag fras er 20 Pfund Hafer. Der Müller, als cleveres Kerlchen, kam auf die Idee, ihm jeden Tag 5 Haferkörner weniger in seinen Fressack zu füllen.
Das merkt der Esel ja nicht.
Am Ende sagte der Müller: Jetzt hatte ich den Esele fast soweit, dass er nix mehr fras, da ist er mir doch glatt verreckt.

Oder auch schön aber anders.

Was ist der Unterschied zwischen einem englische, französichen und deutsche Rentner?
Der Engländer trinkt seinen Whisky und geht zur Pferderennbahn.
Der Franzose trinkt seinen Rotwein und geht zum Boule spielen.
Der Deutsche nimmt seine Herztropfen und geht arbeiten.

Ich bin übrigends Unternehmer und finde einse solche Handhabe schäbig.

Kaufhof ist unter anderem deswegen so unrentabel, weil die Hudson Bay Company die Immobilien vom Handelsunternehmen getrennt hat, dann höhere Mieten eingeforderte und nun natürlich der Ertrag des Handels rückläufig ist. (ein Teil der Ursache)

Middelhoff hat ja mit Esch und Bank Sal. Oppenheim den Karren schon auf selbe Weise an die Wand gefahren. Gewinne über Immobilienmiete abgezogen, Schickedanz und Konsorten sind dabei leider nur of das Gesicht gefallen. Middelhof Knast und Esch, Matthias Graf von Krockow, Dieter Pfundt, Christopher Freiherr von Oppenheim, Friedrich Carl Janssen vor Gericht.

Das ist doch mal frei Marktwirtschaft

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Neid muss man sich verdienen, Mitleid kriegst du geschenkt  großes Grinsen

Wer Rechtschreibfehler findet, sollte seine Interpunktion verbessern.cool


Geschrieben von Harald8100 am 13.10.2017 um 06:31:

Schlimm ist die Selbstverständlichkeit die mittlerweile dabei an den Tag gelegt wird. Die Verantwortlichen geben sich ja nicht mal mehr die geringste Mühe diese Vorgehensweise zu verschleiern, fordern aber dafür lauthals den Verzicht der Arbeiter und Angestellten.

Rechtlich mag der Boni zustehen, moralisch, dazu noch mit der Gewissheit schon mehr als ausgesorgt zu haben, ist es höchst fraglich. Der Verzicht der Belegschaft soll dann das Unternehmen retten. Hat noch nie geklappt.

Ich würde mir zumindest wünschen, dass diejenigen die solche Einschnitte fordern zunächst mit gutem Beispiel, persönlich vorangehen.

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Geschrieben von Dragon am 13.10.2017 um 07:27:

Das wirste wohl nie erleben das die Hohen Herren mit bespiel voran gehen eigentlich schade.


Geschrieben von Mondeo am 13.10.2017 um 09:21:

Ich unterstütze dich indem ich noch nie niemals solche Schuhe hatte oder jetzt kaufen werde. Um das hier mit Beispielen weiterzuführen. Grohe hat sein Werk nach Thailand verlegt und der Belegschaft das Angebot gemacht, sie können noch 3 Monate die Thais einarbeiten und dann ist für sie Schluß. Kaufe meine Armaturen nur bei Hans Grohe. Der produziert fast ausschließlich in Germany.